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EMC Highlight

组织与人力资本管理

 

组织与人力资本管理

代码

方案标题

时间

HC-101

使用平衡计分卡(BSC)实现突破性的性能

2

HC-102

一体化的策略人才管理

1

HC-103

方位企业风险管理

1

HC-104

能力发展与能力基础面试

1

HC-105

企业绩效管理系统(CPMS

1

HC-106

关键业绩指标(KPI

1

HC-107

公司的战略目标与规划

1

HC-108

管理人员隐退

1

HC-109

战略思想和战术执行

1

HC-110

组织路线是你的工作

1

HC-111

公司智囊团重组

1

HC-112

良好的文化

1

HC-113

实现组织卓越

1

HC-114

发现阻碍企业绩效的政策,

1

HC-115

提防你身边的墙头草!

1

HC-116

勇气消除死

1

HC-117

为非人力资源执行者提供有效的人力资源管理

1

HC-118

目标设定

1

HC-119

人力资本风险管理

1

HC-120

组织建设能力

1

HC-121

个人发展计划IDP

1

HC-122

以能力为基础的人力资源战略的研讨会

1

HC-123

以能力为基础的人力资源的实践

1

HC-124

以能力为基础的面试

1

HC-125

人力资源管理和系统开发

1

HC-126

以表现指标和能力为基础的职位描述

1

HC-127

实践职业发展

1

HC-128

职业道路和接班规划

1

HC-129

以能力和表现指标的教学

1

HC-130

打造HR专业人士品牌

1

HC-131

如何积极主动地工作

1

HC-132

组织设计

1

HC-133

企业品牌

1

HC-134

目标管理(MBO

1

HC-135

通过绩效管理提高生产率

1

HC-136

奇迹的团队精神

1

HC-137

如何学习与批判性的思考

1

HC-138

知识管理

1

 

人力资源管理

代码

方案标题

时间

HR-101

组织行为认知

2

HR-102

“你领导的旗舰”领导课程

2

HR-103

培训需求分析(TNA

2

HR-104

现在,只需管理变革!组织发展计划

2

HR-105

发展战略领导旗舰

2

 

管理发展计划

代码

方案标题

时间

HM-101

针对工作环境的组织质量转变的基本监管

2

HM-102

实用技术培训的成效评估

1

HM-103

执行监督管理

2

HM-104

导师培训

2

HM-105

创造一个有效的工作环境

2

HM-106

非人力资源主管

2

 

人际关系发展计划

代码

方案标题

时间

HI-101

具吸引力的商业通信(ABC)组织转型

2

HI-102

动态团队营

23

HI-103

有效的陈述研讨会

2

HI-104

成功的处事待人方案

2

HI-105

如何进行有效的会议

2

HI-106

指导更好的表现

2

 

个人发展计划

代码

方案标题

时间

HP-101

成功而改变

23

HP-102

成功迫式管理

2

HP-103

时间不够 - 时间管理课程

2

HP-104

追求结果的终生动机

2

HP-105

大不了! 创造新的工作秩序

2